今年以来，建湖县上冈镇扎实推进村级干部离任经济责任审计工作，有力加强农村集体组织纪律监督，创树党风廉政建设新生态，先后20多名村（社区）离任村干部通过“安检”。

该镇紧紧抓住农村“三资”审计工作重点，加强组织领导，抽调精干力量，制订村干部任期和离任经济责任审计工作方案。审计对象和范围主要是对去年以来，全镇调整、离任的村（社区）书记，审计其任职期间集体经济组织财务收支及有关经济活动，重点审计村集体领办项目、债权债务、信访问题等。审计内容包括财经纪律执行、财务、资产管理和民主理财等制度是否健全，各项收入是否及时、足额入账，有无侵占、私分集体资金和私设“账外账”或“小金库”，村集体领办项目资金收支是否规范，有无滥用职权侵占、挪用集体资产和长期占用集体资金，村级事务招投标制度是否严格执行，资源、资产的发包、租赁、拍卖和村级工程建设等项目是否进行公开招投标，有无“人情”承包和“权力”承包等，以及农民群众关注的其它热点问题。

该镇充分认识村（社区）干部任期和离任经济责任审计工作，是强化村级财务和集体资产监督管理，维护集体经济组织和农民群众利益、加快实现乡村振兴目标的重要举措。抽调专兼职人员，成立3个审计工作组，形成了由镇党委、政府领导牵头负责，分管同志进行业务指导，各工作组具体落实的审计工作格局。召开村（社区）专项工作动员部署会议，进行系统培训，确保此项工作顺利开展。

严肃审计工作纪律，通过查看财务资料、实地走访等方式，对村级财务收支、村务管理及相关经济活动的全面审计督查，及时有效掌握和解决村级组织在村务、财务管理等方面存在的问题，增强农村干部的规矩意识、纪律意识。强化结果导向，该镇坚持将审计反映的问题作为村级干部学习培训的重点内容，发挥审计结果的警示教育作用，严防“问题干部”带“病”离岗或带“病”上岗，大力营造风清气正的农村经济发展环境，创树党风廉政建设新生态。