盐城仲裁工作绩效考核位列全省第一
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盐城仲裁工作绩效考核位列全省第一
文章来源:盐城司法行政在线发布日期:2022-01-30 浏览次数:1023

2021年,盐城仲裁委员会坚持党对仲裁工作的全面领导,以省司法厅年度考核目标为工作导向,以盐城仲裁事业高质量发展为目标,持续加强仲裁工作公信力建设,发挥了仲裁制度在维护市场经济秩序、保护市场主体合法权益方面的职能作用。全年受理各类仲裁案件1267件,较2020年增长26.3%;案件争议标的额33.54亿元,较2020年增长103.3%。线下案件裁决自动履行率达90%,调解、撤回申请率达56%。案件受理数占盐城两级法院同类民商事案件数较2020年有明显提升,案件受理数和案件标的额均创历史新高,绩效考核位列全省第一。

加强支部党建工作,提升支部引领作用。突出教育主线,深入开展专题教育。制定《2021年党建工作要点》,将抓好党史学习教育和司法行政队伍教育整顿活动列为年度重要政治任务,并制定支部年度学习计划。突出实践导向,切实服务中心大局。结合开展“我为群众办实事”实践活动,制定《盐城仲裁委员会秘书处“两在两同”建新功行动目标任务实施方案》。积极融入园区建设,开展法律风险防范讲座,简化“无案件证明”审批流程。突出责任担当,加强支部自身建设。明确秘书处各部室负责人在党风廉政建设中的“一岗双责”,卡紧压实主体责任。严格落实“三重一大”制度,在日常工作中遇到重大事项,均召开支部党员大会集体讨论研究,全年共召开支部党员大会32场次,议事事项70件次。

发挥仲裁职能作用,着力提升仲裁公信力。加强案件流程管理,保障仲裁审理效率。积极开展积案化解工作,实行动态指定仲裁员名册管理模式,全年共计安排330人(次)担任仲裁员。发挥专家指导作用,提升案件办理质量。注重发挥专家咨询作用,形成常态化、规范化专家咨询机制。全年共召开专家咨询会15场次,咨询案件31件。9月,组织召开了2020年度仲裁案件裁决文书质量评审会。推进仲裁行业合作,建设区域仲裁联盟。11月,在省司法厅的支持下,盐城仲裁委成功申请加入长三角仲裁一体化发展联盟。12月,联合举办了通泰盐区域仲裁联盟签约仪式并召开了第一次联盟会议。

重视仲裁宣传推介,夯实仲裁工作基础。巩固传统阵地,拓展服务领域。7月至8月,走访调研大市区20多家建设工程咨询管理、房地产开发、建筑施工、建筑设计、金融服务等领域企业和律师事务所。7月,协助市商务局举办了2021盐城跨境电商沙龙活动。9月,与市知识产权局联合召开了高新技术企业代表仲裁工作座谈会。联合律师行业,促进融合发展。10月,与市律师协会联合召开盐城市律师事务所主任仲裁工作座谈会。加强媒体合作,积极宣传仲裁。全年在各类媒体刊登各类文章、新闻报道以及图片共计35余篇(张),发布宣传贴片102张(次),省市两级广播电台播放仲裁公益宣传语150余分钟。

强化仲裁队伍建设,保障仲裁事业发展。修订《盐城仲裁委员会章程》。专章增设了仲裁员职业道德委员会的内容,并对仲裁员解聘、除名等情形作了更加细化的规定。壮大仲裁工作队伍。向社会各界发布增聘仲裁员信息,共有74名符合法定条件的专家申报仲裁员资格。加强仲裁队伍教育管理。加强仲裁员培训和警示教育,坚决查处违规办案仲裁员。11月至12月,联合市中级法院分别举办了仲裁员培训班和办案秘书培训班。

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